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営業
【コンサルティング営業】未経験大歓迎！投資用不動産のご提案★入社1年目で月収100万円超・2年目で年収1000万円超も可能！！
- 勤務地 ：
- 東京都
- 給与 ：
- 30万円以上
- 勤務時間 ：
- 10:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下
- 初心者歓迎
おすすめポイント！
【やりがい】お客様の⼈⽣に寄り添い、豊かにできる 【ステップアップ】クリーンなキャリアパスで昇進可 【稼げる】未経験から年収1000万円超を実現できる 【1か月目から活躍できる】入社して3週間で3件の契約までいったケースも！もちろん未経験です！ 【ノルマはありません】投資⽤不動産や保険などの提案を通じて、資産運⽤のお⼿伝いをしていただきます。 年金制度への不信など将来不安の増大といった事情を背景に、 長い目で将来に備える不動産投資への関心が高まっています。 また、超低金利時代の背景もあり、特別な資産を持たない方や若年層の方々にも ワンルームマンションなどの不動産投資が広がっています。 こうした時代背景を受けて、当社の事業も大きく飛躍中。 このニーズの高まりに対応するために、新しい営業スタッフ＝コンサルティング営業を募集中。
こんな方におすすめ
【こんな⽅は⼤歓迎！】
◇同世代の仲間たちと⼀緒に成⻑していきたい⽅
◇素直に学ぶ姿勢があり、新しい知識を積極的に吸収できる⽅
◇⾃らの⼿で⽉収100万円超、年収1000万円超を実現したい⽅
◇資産運⽤のスペシャリストを⽬指したい⽅
募集要項
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞
将来を見据えて、資産運用を考えるお客様に対して、お客様のライフプランに合わせた資産運用の手法をコンサルティングし、同社の持つワンルームマンションを始めとした投資用不動産物件をご案内し、資産形成のお手伝いをしていきます。
【⼊社後は…】
業界や商材についての専⾨的な知識を学べる座学研修からスタート。
その後、約1年間は先輩社員に同⾏し、実務を経験しながら仕事の進め⽅を覚えていっていただきたいと考えています。
困ったことや分からないことがあれば、何でも遠慮せずに先輩に聞ける環境があります。
先輩社員の多くも未経験スタート！
理解しづらいポイントがよくわかるだけに、的確なアドバイスを交えつつ、全⼒であなたの成⻑をサポートします。
【具体的には…】
提案するお客様は、20第後半〜40代の⽅が中⼼。
無理な押し売りは⼀切せずに、じっくりと関係性を構築しながら、⼀⼈ひとりのニーズに合った資産運⽤を提案します。
結婚、出産、⼦育て、転職など、何かと共通の話題が多い同年代のお客様のライフステージをサポートするため、やりがいも充分です！
◆◇ Point ◇◆
【1】業界屈指の還元率（1件50万円）
当社では1件契約が決まると、平均50万円を⽉給に追加する形で⽀給しています。
この業界屈指の還元率で、平均⽉収は96万円。これまでの最⾼⽉収は255万円です。
【2】成果に応じて昇進可能
受注件数に応じて⾃動的に昇進し、同時に⽉給もアップするというクリーンなキャリアパスを備えています。
受注5件で副主任、受注15件で主任、受注30件で係⻑へ昇進というように、完全実⼒主義の制度を導⼊しています。
【3】個⼈の裁量が⼤きく、のびのびと活躍
営業⼿法やスタイルは、個⼈の裁量で決めることができます。
⼥性向けのセミナーを開催したり、⽣命保険や損害保険など多彩な商材をプラスしたり、⼟⽇に訪問するなど⾃由（⼟⽇出勤の場合は振替休⽇が取得可）。
⾃⾝の得意分野を磨き上げながら、イキイキと活躍できます。
＜チーム組織構成＞
現在、40名がコンサルティング営業として活躍中（男⼥⽐は約7：3）。
30代・40代の課⻑が4名、あとは全員20代の若く活気あふれる組織です（平均年齢は27歳）。
未経験⼊社が約9割。前職もフリーターや飲⾷店店員、⾃衛隊員、事務員、プロボクサー、美容室勤務、植⽊屋、
営業など様々。
メンバー同⼠はもちろん、上司や経営層との距離も近い、フラットな社⾵も特⻑のひとつです！
◆営業スタイル
個人の営業活動は自主性を重視しています。
業界・営業未経験の方の場合は、何も分からない状態で始めますので、 最初は先輩の指導の下で電話営業や訪問営業からスタート。
ある程度の経験を積んでからは、「紹介営業」や「セミナー集客」などのさまざまなスタイルを、実践しながら学んでいきます。
さまざまな営業スタイルを経験したのち、 自分の個性に合う方法を選んで実行していただきます。
当社では特定の手法を押し付けることはせず、 あくまで一人ひとりの個性に合うスタイルを自発的に選択していただきます。
例えばある女性社員は、女性をターゲットにした資産運用セミナーを企画し、 大きな成果をあげることに成功しました。
＜社員インタビュー＞
◇女性 採⽤担当／⼊社7年⽬
私は資産運⽤コンサルタントを経て、現在は⼈事として採⽤を担当しています。
3年半の営業経験がある上、お客様との世代も近いので、もちろん仕事上のアドバイスも可能です。
不安な点があれば、何でもご相談くださいね。
◇ 男性 取締役（コンサルティング営業）／⼊社11年⽬
⼊社時に「管理職のポストが空いている。会社を⼀緒に創り上げていこう」という⾔葉に⼤きな魅⼒を感じました。
2年⽬に副主任、3年⽬に主任と昇格し、⽣活⽔準が格段にランクアップしたのも嬉しかったですね！
投資⽤不動産だけでなく節税対策や確定申告のお⼿伝いなども通して、数年をかけてお客様の資産運⽤を成功に導く提案をしています。結婚式の⼆次会に呼んでいただいたり、深いつながりができることが最⼤の喜びです。 - 必須条件
- 20歳~29歳
性別不問
外国籍NG
学歴不問
職種未経験OK
業種未経験OK - 歓迎条件
- ◆学歴・経験⼀切不問
◆職種・業種未経験歓迎
◆第⼆新卒・社会⼈経験10年以上の⽅も歓迎
- 給与詳細
- 〈給与〉
想定年収：360万円~1,500万円
月給：30万円~250万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：
インセンティブ：あり
〈年収例〉
【入社半年】500万円
【入社1年】1200万円
【入社3年】1500万円
上記年収はインセンティブ込みです。
1件の受注につき30万円～100万円のインセンティブがあり、 受注の次月に支払い。
1年目で役職に就くことも珍しくなく、 早くにマネジメントに就くことが可能。 - 待遇・福利厚生
- 〈休日休暇〉
休日：その他
年間休日：128日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇、介護休暇、産休・育休
補足情報：■週休2日（営業手法やアポイントによる） ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■看護休暇 ■⽣理休暇
お客様ありきのお仕事ですので、営業手法やお客様のアポイントによって土日祝日に出勤することもございます。 その場合は平日にお休みを取っていただきます。 また、GW・夏季・年末年始の休暇は約10連休あります！
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、家族手当、役職手当、資格手当、健康診断、資格取得制度、社宅・寮
補足情報：■各種社会保険完備 ■通勤交通費⽀給（上限3万円／⽉） ■営業交通費全額⽀給 ■役職⼿当 ■家族⼿当（配偶者：⽉1万円／⼦供⼀⼈：⽉5000円） ■資格⼿当（宅建士：⽉3万円／マンション管理⼠：⽉1万円） ■家賃⼿当（家賃の3割負担 ※規定有） ■研修制度（⼊社研修） ■表彰制度（年2回） ■社員旅⾏（年1回 2016年：オーストラリア／2017年：ロサンゼルス／2018年：バリ） ■社内イベント（表彰式・球技⼤会・BBQ・忘年会・月１懇親会など）
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