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販売・接客
【モバイルプランナー/未経験歓迎】auショップorドコモショップでの販売スタッフ／ノルマなし！安心の研修制度充実◎
- 勤務地 ：
- 大阪府
- 給与 ：
- 25〜30万円
- 勤務時間 ：
- 09:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：10時間以下
- 初心者歓迎
- 学歴不問
【事業内容】
キャリアショップ事業
おすすめポイント！
◎2023年にイベント事業部を設立！店舗運営のみに留まらず、幅広く活躍中！ ◎web化が進み店舗が淘汰される業界において、2023年3月に新店オープンの実績あり！ ◎2024年夏頃にキャリア直営店から店舗の引継ぎし新店としてオープン予定！ ◎au部門ではKDDI様の代理店のうち西日本の上位20％をキープ！ （国約2万名のスタッフからたった400名が参加できるKDDI様主催の表彰式にも弊社から3名が招待されました♪） ◎ドコモ部門ではNTT様の最高店舗評価を獲得！
こんな方におすすめ
・業界経験者（キャリア問わず）※給与面でも優遇もあり
・営業職経験者（自分から様々な商材を提案するような業種）
・目標達成に対して、自ら考え行動できる方
募集要項
- 仕事内容
- ▼未経験者・ブランクありOKの理由は？
まずはお客様を笑顔でアテンドからスタート！
・ご用件のヒアリング
・先輩スタッフに取り次ぎ
▼お客様対応は何をするの？
知識がついたら、お客様対応にチャレンジ！
接客時間は短いと15分程度、長くなれば2時間ほどかかることもあります。
接客数は1日平均5件ほど！
・料金にお悩みのお客様へプランのご提案
・操作方法の分からないお客様のご対応
・機種変更や乗り換えのご対応
その他、接客の合間にPOP作りや顧客情報の入力作業などもお願いします。 - 必須条件
- 20歳~29歳
性別不問
外国籍NG
高卒以上
職種未経験OK
業種未経験OK
・お客様対応経験のある方
例）アパレル、ブライダルプランナー、テーマパークのクルー等
・転職歴2回まで - 歓迎条件
- ・業界経験者（キャリア問わず）※給与面でも優遇もあり
・営業職経験者（自分から様々な商材を提案するような業種）
・目標達成に対して、自ら考え行動できる方 - 給与詳細
- 〈給与〉
想定年収：326.2万円~400万円
月給：24.6万円~30万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：
インセンティブ：あり - 待遇・福利厚生
- 〈休日休暇〉
休日：シフト制
年間休日：113日
休暇制度：有給休暇、慶弔休暇、産休・育休
補足情報：残業消化制度 →残業した分、別の⽇に早く退勤or1⽇休みにできる制度です。 →積極的に活用されており実質残業ゼロを実現している店舗も◎
▼休暇に関する最低保証（希望者や繁忙期などにより要相談） 希望休：2日/月 有給 ：1日/月 土日休：1-2回/月
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、健康診断、交通費支給、退職金制度、住宅手当
補足情報：・通勤交通費全額支給（車/バイク通勤は要相談） ・最新機種貸与制度 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・住宅手当制度（3万5千円 ※支給条件あり） ・引越し一時金制度（最大120,000円 ※支給条件あり） ・ジョブエントリー制度（＝本社事業部へのジョブチェンジ） ・バースデープレゼント制度（＝会員制リゾートホテル宿泊券+補助） ・健康診断（年に1回は会社負担） ・口腔ケア、インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ・育児休業給付金（130万円 ※この金額は一例です） ・出産手当金（56万円 ※この金額は一例です） ・出産育児一時金（42万円 ※この金額は一例です） ・フレキシブル社員移行制度（時短社員、在宅社員への移行）
■研修制度 ・新⼊社員研修 ・営業研修 ・トレーナー育成研修 ・フォローアップ研修 ・メンタルケア研修 ・キャリア別研修 ・部門別研修 ・テーマ別研修 ・リーダー研修 ・マネジメント研修 ■コンベンション制度あり 社内コンテスト優秀者への表彰制度 ■社員旅行 2017年度 ハワイ 2018年度 ハワイ・オーストラリア・沖縄 2019年度 ハワイ・台湾 2020年度 コロナウイルスにより実施なし 2021年度 コロナウイルスにより実施なし 2022年度 沖縄・ディズニーランド・城崎温泉 2023年度 沖縄 2024年度 韓国・台湾・沖縄・北海道（予定） ■社内イベント 全社表彰式 ～innovation ceremony～ バーベキュー クリスマス会（ご家族様の参加もOK◎） ハッピーライフプロジェクト（育休中のスタッフ・未来のパパママが交流できるイベント♪）
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